Je m’appelle Sophie et je suis là pour vous accompagner dans votre parcours personnel ou celui de votre entreprise.
Je suis très attachée à mon indépendance, mais j’ai toujours utilisé ma force de travail pour des missions réellement utiles.
Voilà comment est née mon entreprise…
Avec Metaphorma, je propose mes services de consultante en bilans de compétences et de gestionnaire RH.
J’aime associer la maîtrise technique et les relations humaines. Pour les entreprises qui me confient leur gestion administrative du personnel, je mobilise mon adaptabilité, ma rigueur et ma curiosité.
Avec les particuliers que j’accompagne en atelier ou pour un bilan de compétences, je partage mon sens de l’écoute, mon empathie et ma bienveillance.
Ce que j’aime avant tout, c’est de voir chaque personne trouver sa place, tracer sa voie, prendre son envol.
Dans une entreprise, cela se traduit par des procédures efficaces, une gestion minutieuse, un suivi attentif de chaque salarié et des tableaux de bord personnalisés.
Pour les particuliers, il s’agit d’une réflexion profonde, main dans la main, et d’un cheminement dans lequel chaque personne évolue et apprend… Moi comprise !
L’important pour moi est d’apporter de la cohérence autant que de la technicité.
Diplômée en Ressources Humaines et certifiée à la pratique des bilans de compétences, je travaille avec les petites et moyennes entreprises (PME) du Grand Est ou d’ailleurs, mais aussi avec les publics éloignés de l’emploi et avec les actifs (salariés, chefs d’entreprise, demandeurs d’emploi, fonctionnaires, professions libérales, artisans, commerçants, etc).
Dans la vie, je suis une passionnée.
Et j’ai plus d’une corde à mon arc :
piano, yoga, jardinage, guitare, lecture, harmonium, méditation,
animaux, randonnée, spiritualité, développement personnel, de décoration…
Tout m’intéresse !
A commencer par votre projet.
Je vous propose la gestion de vos ressources humaines et de vos paies, l’accompagnement en bilan de compétences, ainsi que des ateliers sur les thèmes de la reconversion professionnelle, de l’évolution professionnelle, de la formation et de la transition vers la retraite.
